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最新版「がんばる君」について
2021-04-12 (Mon) 14:44
給与設計ソフト「がんばる君」ユーザーの皆様へ
いつも給与設計ソフト「がんばる君」のご愛顧、ありがとうございます。
「がんばる君」Ver4.11R01（辞令書の令和対応版）を令和3年３月に、
弊社がんばる君サイトにてUPしましたが、今回、さらに
Ver4.11R02（社員Noのカンマ区切り解消）を４月９日にUPいたしました。
以度重なるVersion UPでVer4.11R01をダウンロードして頂いた方には
Ver4.11R02でも同じ作業をして頂かなくてはならず恐縮ですが
最新版をご使用いただきたく、ご案内いたします。
また、Ver5.00をご使用の皆様にはVer5.01R01がVer4.11R02と同改良版となります。
Ver5.00はネットにUPしていない為、弊社へご連絡いただくとCDで配布いたします。
なお、インストール後は白紙の状態で上書きされるので、下記のI又はIIの作業をお勧めします。
I ご使用中のがんばる君を名前をつけて保存する
II (1)ご使用中の「がんばる君」の環境設定からDATA EXPORTをする。
(2)「新がんばる君」をインストール後に、(1)のデータを環境設定からDATA IMPORTをする。
起動にはシステムキーの入力が必要となりますので、「システムキーのおしらせ」を紛失された方は
メールにてお知らせいただくと、FAX又はメールでお知らせいたします。
また、ご不明な点がございましたら、下記にお電話いただくかメールください。
よろしくお願いいたします。
斉藤
(有)ケイ・アール・シーほし事務所（担当：斉藤）
代表TEL 0944-51-1351
がんばる君専用TEL 080-8385-0023
メール krc@hosi.jp
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ストレスケア
今日、「職場うつ」や「社内うつ」は公務員で１０％、サラリーマンで６％の確率で発生しているといわれます。これらは組織の生産性に大きなマイナス影響を与えます。ただ、「職場うつ」や「社内うつ」は、病的な「うつ病」と異なり、組織内のソーシャルサポートがあれば改善しやすい現象です。■ストレスとは外部の刺激から生じる心身のゆがみに対する反応ⅰ過激な環境をストレッサー（ストレスの原因）ⅱ順応しようとする身体状態をストレス状態ⅲ変調をきたした身体器官の兆候をストレス反応ⅳ発症した疾患を汎適応症候群～という。
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